Eind maart hebben werkgevers en vakbonden in de Sociaal-Economische Raad (SER) een akkoord bereikt over thuiswerken. Werknemers krijgen meer vrijheid om te bepalen of ze thuiswerken of niet. Wat betekent dat voor u als werkgever?Sinds de lockdowns tijdens de...
In Nederland worden werknemers goed beschermd. U mag niet zomaar iemand ontslaan, u moet zich houden aan de regels uit het ontslagrecht. De rechter of het UWV controleert of u zich aan de afspraken houdt en of de ontslaggrond redelijk is.Dat u niet zomaar iemand op...
U droomt ervan om voor uzelf te beginnen. Maar u twijfelt of u dan voldoende verdient en of het bedrijf wel levensvatbaar is. Of u wilt eerst kijken hoe het u bevalt om eigen baas te zijn. Daarom wilt u of het ondernemerschap combineren met een parttime baan in...
Zaken doen gebeurt tegenwoordig grotendeels online. Handig, snel en gemakkelijk, u zou niet zonder kunnen. Maar cybercrime heeft daardoor ook een hoge vlucht genomen. Een beproefde methode om op computers binnen te komen, is phishing. Hoe kunt u zich daartegen...
Natuurlijk hoeven medewerkers niet op het werk te komen als ze ziek zijn. Maar niet elk ziekteverzuim heeft een medische oorzaak. U kunt de verzuimcijfers omlaag brengen door aandacht te schenken aan het soort verzuim en de manier waarop u daarmee omgaat als...
